Unsere Recruitment Funnels sind so konzipiert, dass sie jeden Schritt im Einstellungsprozess optimieren und die besten Kandidaten effizienter anziehen und binden. Vom ersten Kontakt bis zur finalen Entscheidung schaffen wir eine klare, zielgerichtete Struktur, die es ermöglicht, Talente gezielt durch den Bewerbungsprozess zu führen.

So verbessern wir die Funnels für eine erfolgreiche Personalgewinnung:

Gezielte Ansprache in sozialen Netzwerken: Wir platzieren zielgerichtete Inhalte und Anzeigen, die nicht nur das Interesse wecken, sondern auch aktiv zum nächsten Schritt motivieren. So erreichen wir potenzielle Kandidaten genau dort, wo sie sich aufhalten und ansprechen lassen.

Attraktive und authentische Karriereseiten: Unsere Karriereseiten sind so gestaltet, dass sie das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber darstellen. Wir betonen die Vorteile und die Kultur des Unternehmens, was das Vertrauen und das Engagement der Kandidaten stärkt.

Effiziente Vorauswahl durch KI: Mit Hilfe von künstlicher Intelligenz reduzieren wir die Anzahl der Bewerbungsrunden auf das Wesentliche und identifizieren bereits früh im Prozess die besten Talente.

Durch die Optimierung jedes Schrittes im Funnel minimieren wir die Absprungrate und steigern die Qualität der Einstellungen. So helfen wir Ihnen, den gesamten Rekrutierungsprozess effizienter, schneller und erfolgreicher zu gestalten.